DIPLOMADO EN COMUNICACIÓN INTERNA Y GESTIÓN DEL CAMBIO

INFORMACIÓN DEL PROGRAMA

El diplomado entrega una sólida formación en comunicaciones internas, metodologías de gestión de cambio y transformación organizacional. Así, prepara a los estudiantes para convertirse en socios claves de los equipos de liderazgo organizacional en la implementación de los procesos de transformación tanto en instituciones públicas como privadas.

DIRIGIDO A

Profesionales del área de la comunicación y áreas relacionadas, que necesiten actualizar y mejorar su desempeño en comunicación organizacional y gestión del cambio.

Aumentar el aporte de valor estratégico de los profesionales y líderes con roles de comunicación interna, convirtiéndolos en socios claves para la transformación organizacional.

Adquirir una visión sistémica de las organizaciones.

Dominar metodologías, herramientas de comunicación y la gestión para acompañar procesos de cambio en todas sus fases.

Conocer metodologías actualizadas de diagnóstico, segmentación, planificación estratégica, implementación del plan de medios y evaluación de impacto de la comunicación interna.

Contar con competencias de coaching para apoyar a los líderes en su rol de comunicación interna.

Evaluar e intervenir en dinámicas de comunicación de equipos para facilitar el alto desempeño.

Dominar habilidades para la influencia organizacional desde la comunicación interna.

Contar con metodologías y prácticas para la gestión de las comunicaciones en crisis.